Шешімі: Статус работника
Установите соответствие между примерами и элементами правового статуса работника на основе Трудового кодекса РФ.
Шешім по шагам
5 қадамСоблюдение трудовой дисциплины является обязанностью работника.
Право получать полную и достоверную информацию об условиях труда закреплено за работником.
Выполнение установленных норм труда относится к обязанностям работника.
Своевременное и полное получение заработной платы является правом работника.
Бережное отношение к имуществу работодателя является обязанностью работника.
Где здесь ошибаются
Путать право на получение заработной платы с обязанностью работодателя выплачивать её.
Считать получение информации об условиях труда обязанностью, хотя это право работника.
Неверно относить соблюдение трудовой дисциплины и бережное отношение к имуществу работодателя к правам.