Шешімі: Трудовые отношения и несовершеннолетние
Рассмотрите фотографию трудовой книжки. Кто из участников трудовых правоотношений имеет право выдавать данный документ? Что служит основой возникновения трудовых правоотношений? Какие обязанности есть у работника? Укажите любые две обязанности. Какие особенности регулирования труда несовершеннолетних работников установлены в Трудовом кодексе РФ? Укажите любые две особенности.
Шешім по шагам
4 қадамТрудовую книжку оформляет и выдаёт работодатель, поскольку именно он является участником трудовых правоотношений, который оформляет трудовую деятельность работника.
Основой возникновения трудовых правоотношений является заключение трудового договора между работником и работодателем.
К обязанностям работника относятся добросовестное исполнение трудовых обязанностей и соблюдение правил внутреннего трудового распорядка. Также работник обязан соблюдать требования охраны труда и бережно относиться к имуществу работодателя.
Для несовершеннолетних установлено сокращённое рабочее время. Кроме того, несовершеннолетних запрещено привлекать к тяжёлым и вредным работам, ночной и сверхурочной работе, а также направлять в командировки. Достаточно назвать любые две особенности.
Трудовую книжку выдаёт работодатель. Основой возникновения трудовых правоотношений является заключение трудового договора. Работник обязан добросовестно исполнять трудовые обязанности и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. Для несовершеннолетних установлены сокращённое рабочее время и запрет на привлечение к тяжёлым, вредным, ночным и сверхурочным работам.
Бұл жауап талдау нәтижесінде алынды, бірақ банктің ресми кілтімен тексерілген жоқ — проверьте выкладки, прежде чем заучивать результат.
Где здесь ошибаются
Указание работника вместо работодателя как лица, выдающего трудовую книжку.
Жауап, что трудовые правоотношения возникают только после получения заработной платы.
Перечисление прав работника вместо его обязанностей.
Указание общих особенностей труда без связи с несовершеннолетними.
Называние полного рабочего времени особенностью труда несовершеннолетних.