Шешімі: Труд несовершеннолетних работников
Верны ли следующие суждения об особенностях трудовой деятельности несовершеннолетних работников?
А. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации заключение трудового договора по общему правилу допускается с лицами, достигшими 16 лет.
Б. В организациях кинематографии, театрах допускается с согласия одного из родителей и разрешения органа опеки заключение трудового договора с лицами моложе 14 лет.
Шешім по шагам
3 қадамПроверим суждение А. По общему правилу заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими 16 лет.
Проверим суждение Б. Для участия в создании произведений кинематографии, театральных и иных зрелищных организаций трудовой договор может заключаться с лицом младше 14 лет с согласия одного из родителей и разрешения органа опеки и попечительства.
Оба суждения соответствуют нормам трудового законодательства.
3 — верны оба суждения
Где здесь ошибаются
Считать, что трудовой договор всегда можно заключать только с 16 лет, не учитывая специальные исключения.
Признать суждение Б неверным из-за слов «моложе 14 лет».