Решение: Оценка предложения о работе
Семнадцатилетняя Ирина искала работу, график которой можно было бы совместить с учёбой в колледже. В Интернете она нашла предложение следующего содержания: «Работа в удобное время. Набор текста. 1 лист – 75 рублей. Количество листов зависит только от вашего желания. Для получения первого заказа вы должны перечислить 500 рублей на электронный кошелёк работодателя! Торопитесь! Осталось 10 вакансий!» Как Вы оцените ситуацию с точки зрения возможности достижения цели Ирины? Как ей правильно поступить в данной ситуации?
Решение по шагам
3 шагаПредложение вызывает обоснованные сомнения и, вероятно, является мошенническим. Работодатель требует от соискателя предварительную оплату за получение заказа, хотя при нормальном трудоустройстве работник получает вознаграждение за выполненную работу, а не платит за возможность работать.
Дополнительными признаками риска являются обещание лёгкого заработка без ограничения количества листов и призыв срочно принять решение из-за якобы оставшихся вакансий. Эти условия могут быть направлены на то, чтобы человек не успел проверить информацию.
Ирине не следует перечислять деньги, сообщать данные банковской карты, коды из сообщений и другие конфиденциальные сведения. Ей нужно сохранить переписку и объявление, проверить организацию и работодателя через официальные источники, посоветоваться с родителями или другим взрослым. При попытке обмана следует сообщить в банк и обратиться в полицию.
Предложение, скорее всего, является мошенническим и не позволяет безопасно достичь цели Ирины. Ей не следует перечислять 500 рублей и сообщать платёжные данные. Нужно проверить работодателя через официальные источники, посоветоваться с родителями, сохранить объявление и переписку, а при необходимости обратиться в банк и полицию.
Этот ответ получен в разборе, но не сверен с официальным ключом из банка — проверьте выкладки, прежде чем заучивать результат.
Где здесь ошибаются
Считать требование предварительной оплаты обычным условием трудоустройства.
Перечислить деньги или сообщить мошенникам данные банковской карты и коды подтверждения.
Ограничиться только отказом от вакансии и не сохранить доказательства возможного мошенничества.