Политическая рекрутировка

Политическая рекрутировка — это процесс привлечения людей к участию в политике и отбора кандидатов на руководящие и иные властные позиции. Она связывает общество и государственный аппарат: граждане получают возможность стать депутатами, государственными служащими, партийными лидерами или иными политическими деятелями.

Как происходит политическая рекрутировка

Обычно процесс начинается с включения человека в общественную жизнь: школьное или студенческое самоуправление, общественную организацию, политическую социализацию, волонтёрские проекты или деятельность партии. Затем проявившие способности и интерес к политике могут пройти обучение, получить поддержку организации и выдвинуться на выборы либо занять должность по назначению.

1. выявление активных и мотивированных граждан;
2. обучение политическим, управленческим и коммуникативным навыкам;
3. отбор кандидатов с учётом их качеств, опыта и поддержки;
4. выдвижение на выборную должность или назначение на властную позицию.

Каналами рекрутировки выступают политические партии, выборы, государственная и муниципальная служба, общественные объединения, профсоюзы, средства массовой информации и неформальные связи. В демократическом государстве важную роль играют открытая конкуренция, законность и равенство возможностей. В недемократических системах продвижение может сильнее зависеть от личной преданности руководству и принадлежности к правящей группе.